Linkedin hiring : Comment recruter plus efficacement ?
Comment recruter efficacement sur LinkedIn : stratégies et conseils 🎯
LinkedIn est un outil de recrutement puissant pour les entreprises à la recherche de nouveaux talents. Cependant, il est important de comprendre les meilleures pratiques pour recruter efficacement sur cette plateforme professionnelle. Dans cet article, nous allons explorer les stratégies et conseils clés pour vous aider à maximiser vos efforts de recrutement sur LinkedIn.
comment booster sa visibilité sur linkedin ?
Créez une page entreprise attrayante : Assurez-vous que votre page entreprise est à jour et contient des informations complètes sur votre entreprise. Utilisez une image de couverture accrocheuse et une description claire de ce que vous faites.
Recherchez des candidats pertinents : Utilisez la barre de recherche de LinkedIn pour rechercher des personnes ayant les compétences et l’expérience requises pour le poste. Vous pouvez également utiliser des filtres de recherche pour affiner les résultats.
Utilisez les groupes LinkedIn : Rejoignez des groupes pertinents pour votre entreprise et participez aux discussions. Vous pouvez également publier des offres d’emploi dans ces groupes pour toucher un public plus large.
Diffusez votre offre d’emploi : Utilisez le système de diffusion d’offres d’emploi de LinkedIn pour diffuser votre offre à un public plus large. Vous pouvez également envisager d’utiliser des publicités LinkedIn pour atteindre un public plus ciblé.
Faites passer le mot : Utilisez votre réseau personnel pour faire passer le mot sur les offres d’emploi disponibles. Demandez à vos employés actuels de partager les offres d’emploi avec leur propre réseau.
Personnalisez vos messages de recrutement : Lorsque vous contactez des candidats potentiels, personnalisez vos messages pour montrer que vous avez fait vos recherches et que vous êtes intéressé par leur profil.
Utilisez LinkedIn Recruiter : LinkedIn Recruiter est une solution payante qui vous permet de rechercher des candidats, de communiquer avec eux et de gérer les candidatures depuis une seule plateforme.
En suivant ces astuces, vous pourrez recruter plus efficacement sur LinkedIn et trouver les meilleurs candidats pour votre entreprise.
FORMAT POST LINKEDIN : les bons formats pour ranker
Pour maximiser l’impact de vos publications sur LinkedIn, il est important d’utiliser les formats de post les plus efficaces. Les formats de post les plus populaires et efficaces sur LinkedIn sont les suivants :
Les mises à jour de statut : Les mises à jour de statut sont l’un des formats de post les plus simples et les plus courants sur LinkedIn. Elles sont idéales pour partager des pensées, des idées, des réalisations et des nouvelles sur votre entreprise.
Les articles LinkedIn : Les articles LinkedIn sont un excellent moyen de partager des informations plus longues et plus détaillées sur des sujets liés à votre secteur d’activité ou à votre entreprise. Les articles LinkedIn peuvent également aider à renforcer votre crédibilité et à établir votre expertise.
Les vidéos : Les vidéos sont de plus en plus populaires sur LinkedIn et peuvent aider à attirer l’attention des utilisateurs. Les vidéos peuvent être utilisées pour partager des histoires, des témoignages, des conseils et des astuces sur votre secteur d’activité ou votre entreprise.
Les images et infographies : Les images et les infographies peuvent aider à communiquer des informations de manière visuelle et à captiver l’attention des utilisateurs. Elles peuvent être utilisées pour partager des données, des graphiques, des citations ou des anecdotes.
Les carrousels : Les carrousels sont un format de post relativement nouveau sur LinkedIn qui permettent de partager plusieurs images ou vidéos dans une seule publication. Les carrousels peuvent être utilisés pour partager des histoires, des guides étape par étape ou des portfolios visuels.
En utilisant ces formats de post efficaces sur LinkedIn, vous pouvez aider à augmenter la portée de vos publications, à attirer l’attention des utilisateurs et à renforcer la notoriété de votre entreprise. Assurez-vous de personnaliser chaque publication en fonction de vos objectifs et de votre public cible pour maximiser son impact. Mon accompagnement est disponible sur mon site.
carrousel linkedin : travaillez les formats
Voici quelques façons dont le carrousel LinkedIn peut vous aider à recruter sur LinkedIn et à augmenter la visibilité de votre marque :
Présentez votre entreprise : Utilisez le carrousel LinkedIn pour présenter votre entreprise, votre mission, votre culture d’entreprise et les avantages de travailler avec vous. Cela aidera à attirer l’attention des candidats potentiels et à les encourager à en savoir plus sur votre entreprise.
Mettez en évidence vos offres d’emploi : Utilisez le carrousel LinkedIn pour mettre en évidence les offres d’emploi que vous proposez. Incluez une courte description de chaque poste, les compétences requises, les avantages de travailler avec vous et un lien vers la page de l’offre d’emploi pour permettre aux candidats de postuler facilement.
Partagez des témoignages de vos employés : Les témoignages de vos employés sont un excellent moyen de montrer aux candidats potentiels à quoi ressemble la vie en travaillant pour votre entreprise. Utilisez le carrousel LinkedIn pour partager des témoignages de vos employés actuels, en mettant en évidence ce qu’ils aiment dans leur travail et leur entreprise.
Montrez votre engagement pour la diversité et l’inclusion : Les candidats recherchent des entreprises qui valorisent la diversité et l’inclusion. Utilisez le carrousel LinkedIn pour montrer comment votre entreprise s’engage à créer un environnement de travail inclusif et diversifié.
Mettez en évidence les événements de votre entreprise : Utilisez le carrousel LinkedIn pour partager des photos et des vidéos de vos événements d’entreprise, tels que des journées d’intégration, des formations ou des conférences. Cela aidera à montrer aux candidats potentiels l’ambiance et la culture de votre entreprise.
Les formats préférés de l’algorithme linkedin
En utilisant le carrousel LinkedIn de manière stratégique, vous pouvez augmenter la visibilité de votre marque et attirer l’attention des candidats qualifiés. Assurez-vous de choisir des images ou des vidéos de haute qualité et de les organiser de manière cohérente pour créer un carrousel attrayant et facile à suivre. Avec un peu de créativité, vous pouvez utiliser le carrousel LinkedIn pour recruter de manière efficace et pour augmenter la notoriété de votre entreprise sur LinkedIn.
logo linkedin : le branding est la clé !
Voici quelques façons dont vous pouvez utiliser le logo LinkedIn pour aider à recruter et augmenter la visibilité de votre entreprise :
Incluez le logo LinkedIn sur votre page d’entreprise : En incluant le logo LinkedIn sur votre page d’entreprise, vous pouvez aider à renforcer la reconnaissance de la marque et à encourager les candidats potentiels à en savoir plus sur votre entreprise.
Utilisez le logo LinkedIn dans vos publications : Lorsque vous publiez des offres d’emploi ou d’autres mises à jour sur LinkedIn, assurez-vous d’inclure le logo LinkedIn pour aider à renforcer la notoriété de votre entreprise.
Personnalisez votre image de profil LinkedIn : Utilisez le logo LinkedIn pour personnaliser votre image de profil LinkedIn, en le superposant sur une photo de votre entreprise ou de votre équipe. Cela aidera à renforcer la reconnaissance de la marque et à attirer l’attention des candidats qualifiés.
Votre image de marque joue un rôle centrat dans votre recrutement
En utilisant le logo LinkedIn de manière stratégique, vous pouvez aider à recruter sur LinkedIn et à augmenter la visibilité de votre entreprise. Assurez-vous d’utiliser le logo de manière cohérente et de le placer de manière visible dans vos publications. Avec un peu de créativité, vous pouvez utiliser le logo LinkedIn pour aider à attirer les meilleurs candidats et renforcer la reconnaissance de votre marque. L’accompagnement growth marketing est disponible sur le site.
opentowork linkedin : trouver de nouveaux talents
Le hashtag #OpenToWork est un outil utile pour les professionnels qui cherchent un nouvel emploi ou qui souhaitent être contactés pour des opportunités professionnelles sur LinkedIn. Lorsqu’un utilisateur ajoute le hashtag #OpenToWork à son profil LinkedIn, cela indique qu’il est ouvert aux opportunités d’emploi et qu’il est prêt à être contacté par des recruteurs et des employeurs potentiels. ⚡
qr code linkedin : soyez innovant !
Le QR code LinkedIn est un outil innovant qui peut aider à améliorer votre visibilité et votre networking sur la plateforme. Voici quelques idées créatives pour utiliser les QR codes sur LinkedIn :
Ajoutez un QR code à votre carte de visite : En ajoutant un QR code à votre carte de visite, vous pouvez permettre aux personnes que vous rencontrez de vous connecter facilement sur LinkedIn. Il vous suffit de générer un QR code avec votre profil LinkedIn et de l’ajouter à votre carte de visite.
Utilisez un QR code dans vos publicités LinkedIn : Si vous utilisez des publicités LinkedIn pour promouvoir votre entreprise, vous pouvez utiliser un QR code pour inciter les utilisateurs à se connecter à votre entreprise ou à en savoir plus sur vos produits ou services.
Ajoutez un QR code à votre signature d’email : En ajoutant un QR code à votre signature d’email, vous pouvez inciter les destinataires à se connecter avec vous sur LinkedIn. Cela peut être particulièrement utile si vous envoyez des emails à des recruteurs, des partenaires commerciaux ou des clients potentiels.
Soyez innovant dans votre approche !
linkedin ads : pensez à l' ab testing
LinkedIn Ads est un outil de publicité puissant qui peut aider à booster la visibilité de votre entreprise sur la plateforme. Voici quelques astuces pour maximiser l’impact de vos campagnes publicitaires LinkedIn :
Définissez votre public cible : Avant de lancer une campagne publicitaire, il est important de définir votre public cible. LinkedIn vous permet de cibler les utilisateurs en fonction de leur titre de poste, de leur secteur d’activité, de leur entreprise, de leur emplacement géographique, de leur âge et de leur sexe, entre autres critères. En définissant votre public cible de manière précise, vous pouvez maximiser l’efficacité de votre campagne publicitaire.
Utilisez des images et des vidéos percutantes : Les images et les vidéos sont des éléments essentiels d’une campagne publicitaire efficace. Assurez-vous d’utiliser des images et des vidéos de haute qualité qui attirent l’attention des utilisateurs et qui communiquent clairement votre message.
Utilisez des appels à l’action clairs : Les appels à l’action (CTA) sont des éléments clés de toute campagne publicitaire. Assurez-vous d’utiliser des CTA clairs et percutants qui incitent les utilisateurs à agir. Par exemple, vous pouvez utiliser des CTA tels que « Inscrivez-vous maintenant », « Téléchargez notre livre blanc » ou « Contactez-nous aujourd’hui ».
Testez différentes variantes de votre annonce : Pour maximiser l’impact de votre campagne publicitaire, il est important de tester différentes variantes de votre annonce. Vous pouvez tester différentes images, vidéos, titres et CTA pour trouver la combinaison la plus efficace.
Surveillez et ajustez votre campagne régulièrement : Une fois que vous avez lancé votre campagne publicitaire, il est important de la surveiller régulièrement et d’apporter des ajustements en fonction des résultats. LinkedIn vous permet de suivre les performances de votre campagne en temps réel, ce qui vous permet de voir ce qui fonctionne et ce qui ne fonctionne pas.
En utilisant ces astuces pour LinkedIn Ads, vous pouvez hacker votre visibilité sur la plateforme et atteindre plus efficacement votre public cible. N’oubliez pas d’adapter votre stratégie publicitaire en fonction de vos objectifs commerciaux et de votre public cible pour maximiser son impact.
